Wewnętrzny hub naukowy Grupy LUX MED

Chcemy wspierać lekarzy, budując ich kompetencje w obrębie LUX MED, ale także pokazać rynkowi, że można się z nami wiązać i rozwijać naukowo na każdym etapie kariery. Mamy ambitne plany.

dr n. med. Krzysztof Kurek, dyrektor medyczny, członek zarządu Grupy LUX MED

Wychodząc naprzeciw oczekiwaniom profesjonalistów medycznych niemal rok temu utworzyliśmy dział Badań Naukowych i Rozwoju, którego celem jest rozwój naukowy kadry medycznej.

dr n. med. Krzysztof Kurek, dyrektor medyczny, członek zarządu Grupy LUX MED

Nadrzędnym celem działu Badań Naukowych i Rozwoju Grupy LUX MED jest wsparcie potencjału naukowego lekarzy i pracowników medycznych, a więc de facto polepszanie poziomu usług medycznych.

profesor Łukasz Szarpak, dyrektor działu Badań Naukowych i Rozwoju

Jesteśmy wewnętrznym hubem naukowym, dzięki któremu pracownicy LUX MED mogą wymieniać się swoimi doświadczeniami zarówno w zakresie kliniki, jak i działalności badawczo-naukowej oraz rozwojowej. Analizujemy m.in. różnego rodzaju czynniki czy biomarkery, oceniając ich wartość predykcyjną i diagnostyczną w kontekście poszczególnych jednostek chorobowych. W związku z powyższym wiemy, które są lepsze, a które gorsze, które powinniśmy stosować, a których nie. Tak samo działamy w kontekście chociażby postępowań terapeutycznych.

profesor Łukasz Szarpak, dyrektor działu Badań Naukowych i Rozwoju

Jeśli ktoś chce przeprowadzić badania i szuka wsparcia, pokazujemy mu, w jaki sposób powinien przebiegać odpowiedni proces badawczy. Jeśli ma już jakieś założenia, staramy się je podczas dyskusji wyprowadzić tak, aby były możliwe do zrealizowania. Wspieramy pracowników podczas całej drogi, od koncepcji badania, przez proces metodologiczny, zbieranie i analizę danych, jak również – gdy mamy już wyniki badań – prowadzimy rzeczową dyskusję na temat rezultatów, co uatrakcyjnia późniejszą publikację naukową. Jesteśmy więc w stanie towarzyszyć pracownikowi już na etapie koncepcji badania, w czasie całego procesu, kończąc nawet na pomocy w korekcie danej publikacji czy wskazania odpowiednich miejsc, gdzie możemy zdeponować artykuł i pokazać pracę oraz jej autora światu.

profesor Łukasz Szarpak, dyrektor działu Badań Naukowych i Rozwoju

Mamy masę dobrych klinicystów, którzy chcą się kształcić. Chcemy pokazać, że osoby te nie muszą tak naprawdę wybierać między LUX MED a uczelnią. Jeśli mają chęć mogą wszystko, od A do Z – pracę na dyżurach i rozwój naukowy – zrobić w Grupie LUX MED przy naszym wsparciu. Mogą być tak naprawdę w pełni zaopiekowani u nas, bo przecież lekarze i tak robią już u nas staże czy specjalizacje. Kolejnym krokiem jest także umożliwienie im rozwoju naukowego na wysokim poziomie. Jeśli lekarz będzie chciał zrobić doktorat przy naszym wsparciu, nie będzie musiał szukać nawet promotora, ponieważ w Grupie LUX MED jest wielu pracowników, którzy są samodzielnymi pracownikami naukowymi

profesor Łukasz Szarpak, dyrektor działu Badań Naukowych i Rozwoju

W tej chwili przygotowujemy się do dwóch dużych badań prospektywnych randomizowanych z zakresu ortopedii realizowanych m.in. z naszym Szpitalem Orthos w Komorowicach pod Wrocławiem. Pomagamy tworzyć protokoły badawcze, wspierając proces nawet na tym poziomie. Nasz dział jest również mocny, jeśli chodzi o przeglądy systematyczne i metaanalizy, w tym metaanalizy sieciowe, pomagając w przygotowaniu ciekawych prac badawczych. De facto nie musimy zagłębiać się w historię poszczególnych pacjentów, lecz bazujemy na publikacjach, które już zostały opublikowane, a dzięki naszym możliwościom możemy ekstrapolować wyniki na znacznie szersze populacje. W ten sposób tworzy się chociażby wytyczne postępowań w różnych towarzystwach naukowych i liczymy, że dzięki takiej działalności – w tym właśnie tworzeniu metaanaliz – LUX MED też stanie się globalnym graczem i medycznym liderem opinii, co pozwoli na wprowadzenie szerszej liczby naszych pracowników do tych gremiów, które tworzą międzynarodowe wytyczne postępowania. Chcemy być też potentatem, jeśli chodzi o analizy dużych zbiorów danych

profesor Łukasz Szarpak, dyrektor działu Badań Naukowych i Rozwoju

W samym tylko 2024 roku opublikowaliśmy 63 prace z afiliacją działu Badań Naukowych i Rozwoju o łącznym współczynniku oddziaływania Impact Factor na poziomie 782 punktów. To w moim przekonaniu bardzo dużo. Ponad 20 publikacji jest w procesie recenzji, a wiele kolejnych w trakcie przygotowywania. Publikujemy z różnych dziedzin medycyny w zależności od tego, kto się do nas zgłosi. Staramy się też promować pracowników, kształcić liderów opinii i wspierać ich w procesie doktoranckim. Obecnie przygotowane i złożone na uczelni są dwie prace doktorskie pracowników LUX MED.

profesor Łukasz Szarpak, dyrektor działu Badań Naukowych i Rozwoju

Chcemy, aby nasz personel nie tylko miał dostęp do nowoczesnych technologii, lecz także potrafił skutecznie wykorzystywać je w praktyce. Nasze działania zmierzają ku wzmacnianiu kompetencji personelu medycznego, co przełoży się na jeszcze bardziej jakościową opiekę medyczną, jaką otrzymają pacjenci.

profesor Łukasz Szarpak, dyrektor działu Badań Naukowych i Rozwoju

Poprzez działalność naukową i innowacyjną LUX MED będzie wskazywał nowe trendy, będąc mam nadzieję dźwignią dla rozwiązań, które w pewnym momencie będą musiały być wdrożone również przez inne podmioty opieki zdrowotnej, z korzyścią dla całego sektora ochrony zdrowia. Doświadczenie jakie posiadamy, kadry medyczne i infrastruktura jaką dysponujemy sprawiają, że jesteśmy gotowi na dalszy rozwój. Naturalnym kierunkiem byłoby dla nas utworzenie uczelni medycznej. W tym kierunku poczyniliśmy już pewne kroki.

dr n. med. Krzysztof Kurek, dyrektor medyczny, członek zarządu Grupy LUX MED