· Negocjacje między firmą a związkami zawodowymi doprowadziły do ustalenia kompleksowego pakietu odpraw dla pracowników.
· Ustalono warunki wspierające pracowników w przejściowym etapie oraz kolejne kroki.
· Potwierdzono strategiczne znaczenie Polski dla zakładów produkcyjnych w Radomsku i Wrocławiu.
Beko Europe pomyślnie osiągnęło porozumienie z przedstawicielami związków zawodowych dotyczące planowanej restrukturyzacji zakładu lodówek we Wrocławiu. Porozumienie to stanowi konstruktywny wynik empatycznego dialogu, który koncentrował się na ochronie interesów pracowników w tej fazie przejściowej.
Chcielibyśmy podziękować przedstawicielom pracowników i związkom zawodowym za konstruktywny dialog i prawdziwe zaangażowanie, które umożliwiły osiągnięcie tego porozumienia. Proces jest trudny, ale konieczny, aby wzmocnić zrównoważoną bazę operacyjną w Polsce, w szczególności poprzez wzmocnienie kluczowej działalności produkcyjnej w zakładach w Radomsku i Wrocławiu.
Francesco Celentano, Senior Director of Operations Northern Area w Beko Europe
Powyższe warunki wynikają z naszego zaangażowania w łagodzenie skutków koniecznych zwolnień oraz zapewnienie pracownikom wsparcia ułatwiającego im przejście przez ten zawodowy okres wyzwań. Naszym priorytetem pozostaje odpowiedzialne podejście do procesu restrukturyzacji, z pełnym poszanowaniem praw pracowników i uwzględnieniem ich dobrostanu. Dążymy do zapewnienia jak najlepszych warunków wsparcia i odejścia dla wszystkich zaangażowanych w ten proces.
Mirosława Jachym-Krupa, Dyrektor ds. Zarządzania Personelem dla Northern Area Beko Europe
Po intensywnych i wymagających negocjacjach udało się wypracować porozumienie, które stanowi bardzo duże wsparcie finansowe dla pracowników, którzy odejdą w ramach tego procesu. Zgodnie z ustaleniami, zwalniani pracownicy otrzymają odprawy na poziomie znacznie przewyższającym ustawowe minimum. To porozumienie jest wyrazem szacunku dla ich wieloletniej pracy oraz docenieniem ich wkładu w rozwój zakładu. Wyrażam szczególne uznanie dla Zarządu Beko Poland Manufacturing Sp. z o.o., który wykazał się otwartością i zrozumieniem sytuacji pracowników oraz zgodził się na wyjątkowo korzystne warunki odpraw. Jednocześnie pragnę podkreślić rolę zespołu negocjacyjnego, który przyczynił się do sprawnego i merytorycznego przebiegu rozmów.
Krzysztof Domagała, Przewodniczący MOZ NSZZ "Solidarność"
Treść porozumienia może posłużyć jako przykład dla innych pracodawców i związków zawodowych w Polsce, wyznaczając wysokie standardy współpracy w sytuacjach wymagających restrukturyzacji. Mam nadzieję, że zainspiruje to do odpowiedzialnego podejścia do dialogu społecznego na szczeblu krajowym i lokalnym.
Wiesław Przybyłek, Przewodniczący MNSZZ OPZZ we Wrocławiu
O Beko Europe
Beko Europe to wiodąca firma w sektorze sprzętu gospodarstwa domowego, zobowiązana do zmieniania życia klientów poprzez szeroką gamę innowacyjnych i zrównoważonych produktów oraz rozwiązań dla domu.
Firma została założona w 2024 roku po zawarciu porozumienia między Arçelik a Whirlpool, gdzie Arçelik posiada 75% udziałów, a Whirlpool 25%. Beko Europe korzysta z ponad 60-letniego doświadczenia, innowacyjności i ekspertyzy w branży AGD.
Beko Europe zatrudnia ponad 20,000 pracowników i posiada 69 spółek zależnych oraz 11 zakładów produkcyjnych w Europie, które znajdują się w miejscowościach: Cassinetta, Melano, Comunanza i Siena we Włoszech; Wrocław, Radomsko i Łódź w Polsce; Poprad na Słowacji; Yate w Wielkiej Brytanii; oraz Ulmi i Gaesti w Rumunii. Firma ma zdolność produkcyjną wynoszącą około 24 miliony urządzeń rocznie.
